IN.FORM

Liebe Leserinnen und Leser,

mehr Aus- und Weiterbildung, gezielte Einwanderung und mehr Frauen in Vollzeitjobs: So will die Bundesregierung dem Fachkräftemangel begegnen. Bis 2035 fehlen dem deutschen Arbeitsmarkt laut Arbeitsminister Hubertus Heil sieben Millionen Fachkräfte.

Neben den Themen Weiterbildung und Qualifizierung, der Einwanderung und der Steigerung der Frauenerwerbstätigkeit kommt auch der Berufsorientierung eine Schlüsselrolle zu, wenn es darum geht, dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken. Hier setzt die WFG in Kooperation mit der IHK zu Dortmund mit der AzuBo-Initiative an. Was es damit auf sich hat und warum Schülerinnen und Schüler von der Initiative ebenso profitieren wie die Unternehmen im Kreis Unna erfahren Sie in unserem aktuellen Newsletter.

Gute Nachrichten gibt es aus dem Gewerbegebiet Wandhofener Bruch in Schwerte: Dort entsteht für die Nature Compound GmbH eine neue Produktionsstätte für biobasierte Kunststoffe und Granulate.

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Liebe Leserinnen und Leser,

die Energiekrise mit zum Teil massiv gestiegenen Kosten für Strom und Gas, der spürbare Arbeits- und Fachkräftemangel sowie der mit dem Ausstieg aus der Steinkohleverstromung einhergehende Strukturwandel im Kreis Unna waren die bestimmenden WFG-Themen im Jahr 2022. 

Mit der Bewilligung der Fördergelder für ein Projektbüro zum sogenannten 5-StandorteProgramm und dem neuen Team bei der WFG haben wir im vergangenen Jahr die Voraussetzungen geschaffen, um den Strukturwandel in der Region strategisch anzugehen und innovative Projekte zu initiieren. Unser Ziel ist es, den wirtschaftlichen Transformationsprozess voranzutreiben und die Wertschöpfung- und Beschäftigungsverluste, die mit dem Ende der Steinkohleverstromung im Kreis Unna einhergehen, aufzufangen.

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